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Ingénieur transmission capillaire (H/F)

ref : DRS001/167 | 05 avr. 2018

date limite de candidature : 30 avr. 2018

centre urbain nord Tunis - Tunisie

votre rôle

vous assurez le design, le suivi et le dimensionnement du réseau de collecte convergent. Vous êtes le garant de la mise en place de l'architecture globale du réseau transmission capillaire pour le moyen et long terme.

Vous serez amené à :

- Participer à l'élaboration de l'architecture globale transmission et à la mise en place des masters plans et stratégies,

- Planifier la conception, le dimensionnement et l'évolution du réseau de transmission Convergent Fixe Mobile et Business (HLD/LLD) conformément aux recommandations groupe

- Elaborer un tableau de bord pour suivre l'évolution de charge

- Elaborer les cahiers de charges techniques, le planning des projets et estimer les facteurs de qualifications

- Mettre en place des projections trafic afin d'anticiper les actions nécessaires sur le réseau de collecte et accès permettant d'améliorer la QoS du réseaux de transmission capillaire

votre profil

De formation ingénieur ou équivalent dans le domaine des Télécommunications et vous justifier d'une expérience de trois ans dans un poste similaire.

Vous avez de très bonnes connaissances de l'architecture d'un réseau mobile 2G/3G/4G, des technologies par faisceaux hertzien et de l'architecture des réseaux Transmission convergent IP/MLPS.

Vous maîtrisez parfaitement les technologies de transmission par faisceaux hertziens et IP/MPLS.

Votre sens d'initiative, votre esprit d'équipe, votre bon relationnel sont des atouts indispensables pour réussir dans ce poste.

La maîtrise de la langue française et anglaise est primordiale.

entité

Rattaché au service Transmission Capillaire / direction réseaux et services

contrat

CDI

Orange Tunisie

top employer global-2019

Le Groupe Orange

83%

des salariés sont fiers de travailler pour Orange

81%

recommandent Orange comme une entreprise où il fait bon travailler

N°2

en France dans le classement Happy Candidates avec une note de 8.6/10 dans la catégorie des entreprises de plus de 1000 salariés

dessin mixite

Orange obtient depuis 2014 le label sur la mixité hommes/femmes (Gender Equality European Standard)