Orange Money Côte d’Ivoire recrute un Chargé de Contrôle Interne ITN (h/f)
ref :CCIV1121743 | 19 févr. 2025
date limite de candidature : 28 févr. 2025
- Abidjan
votre rôle
Rattaché(e) au Manager Gestion des Risques et Contrôle Interne Fraude et Revenu Assurance, vous avez pour missions de contribuer à la bonne maîtrise des risques et à l’efficacité du dispositif de contrôle interne au sein de OMCI, conformément aux référentiels et exigences groupe et aussi de contribuer à la gestion des risques par la mise à jour des cartographies des risques SI, Sécurité, et l’évaluation des risques techniques liés aux projets.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Participer à l’analyse des risques liés à la Sécurité de l’Information, au Système d’Information (applications,systèmes d’exploitation, bases de données) et Réseaux de l’entreprise
- Participer à la définition des plans de maîtrise des risques ITN
- Effectuer le suivi des plans de maitrise des risques et vérifier leur efficacité
- Participer à l’identification des contrôles de niveau 1 & 2 par processus / domaines ITN
- Réaliser les activités de contrôles de niveau 2 selon le programme établi
- Participer aux auto-évaluations de la maturité de l’environnement de contrôle
- Réaliser le suivi des plans d’action
- Contribuer à la revue des procédures
- Exécuter le programme de travail pour les missions de revues de contrôle interne
- Contribuer à l’élaboration des matrices SoD ITN
- Participer à la revue des contrôles généraux informatiques et des contrôles applicatifs
- Rédiger les rapports de vos activités
- Tenir à jour la documentation nécessaire à vos activités
- Proposer des axes d’amélioration de ses activités
votre profil
BAC+4/5 en Informatique, Audit ou équivalent et justifiant de deux à trois (2-3) années d’expérience dans le domaine du Contrôle Interne IT, de l’Audit Interne IT ou de l’Audit Externe IT
compétences
Compétences Métier
- Gestion de projets
- Connaissance juridiques
- Maîtrise de l’anglais des affaires
- Gestion des risques
- Contrôle Interne
- Gestion des fraudes
- Maîtrise des réglementations bancaires
Compétences comportementales
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer en transverse
- Capacité à trouver des solutions : être orienté résultats
- Sens de la communication et du partage d’informations
- Capacité d’apprentissage et de développement
- Efficacité de la prise de décision
entité
Orange Money Côte d'Ivoire
contrat
CDI
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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