Praktyka w Wydziale Rozwoju Bezpieczeństwa
ref :ETP1123263 | 06 Mar 2023
aplikuj przed : 30 Apr 2023
Aleje Jerozolimskie 160 - Polska
Twoja rola
- Poznanie procesów rozwoju aplikacji, systemów, usług i infrastruktury w dużej organizacji DevSecOps.
- Nabycie umiejętności rozpoznania wymagań bezpieczeństwa dla utrzymania i rozwoju IT.
- Zrozumienie metodyki projektowej, zarówno w zakresie metodyk klasycznych jak i zwinnych.
- Poznanie narzędzi do prowadzenia testów bezpieczeństwa.
- Zapoznanie się z ze sposobami i narzędziami do wykrywania oraz likwidacji podatności.
- Poznanie zasad testowania whitebox, redbox, blackbox.
- Zapoznanie się z metodami mierzenia i weryfikacji tych wymagań bezpieczeństwa i standardów.
Oczekiwania
- Zainteresowanie tematyką Cyberbezpieczeństwa.
- Umiejętność/chęć prowadzenia testów penetracyjnych.
- Podstawy TCP/IP oraz podstawowa znajomość zagadnień sieciowych.
- Wysoki poziom samodzielności połączony z umiejętnością pracy w zespole.
- Umiejętność rozwiązywania problemów w sposób nieszablonowy, kreatywny (nie oczekujemy pracy odtwórczej - liczymy na umiejętności konstruktywnego krytykowania obecnie funkcjonujących rozwiązań i proponowania efektywnych alternatyw).
- Umiejętności komunikacyjne.
- Chęć uczenia się.
informacje dodatkowe
Zespół Wydziału Rozwoju Bezpieczeństwa zajmuje się wdrożeniem w Orange Polska programu Security by Design czyli określamy jak należy ujmować elementy bezpieczeństwa i prywatności danych już na poziomie projektowania rozwiązań technologicznych. Zajmujemy się również testowaniem tj. whitebox, redbox, oraz blackbox. Tworzymy wymagania bezpieczeństwa i definiujemy standardy. Zarządzamy również wykrytymi podatnościami i ich likwidacją.
Zespół składa się z 11 osób, Pracujemy w trybie zdalnym ale czasem spotykamy się w biurze aby wykonać celowe zadania. Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 09-17.
obszar firmy
Cyberbezpieczeństwo
kontrakt
Praktyka
Paid work-study assignment
Only your skills matter
Regardless of your age, gender, origin, religion, sexual orientation, neuroatypia, disability or appearance, we encourage diversity within our teams because it is a strength for the collective and a vector of innovation. Orange Group is a disabled-friendly company: don't hesitate to tell us about your specific needs.
Similar offers
Orange Polska SA
Orange Polska
pracowników jest dumnych z pracy w Orange
pracowników rekomenduje Orange jako pracodawcę
uważa Orange za cyfrowego i odpowiedzialnego pracodawcę
Od 2011 roku Orange posiada certyfikat GEEIS (Gender Equality European & International Standard) w około dwudziestu krajach