postulez en 2 min. CDI - Développeur FullStack (f/h)

Développeur FullStack (f/h)

ref :ESOF124092-SOFTU02494 | 30 Mar 2023

date limite de candidature : 30 Jun 2023

Immeuble Sterling, Rue du lac de Biwa 1053 Les berges du lac - Tunisie

votre rôle

Dans ce cadre, vous serez amené à :

  • Analyser les propositions de solutions fonctionnelles et techniques, issues de la phase d’étude. .
  • Appréhender le besoin décrit dans les spécifications techniques ou US rédigées.
  • Réaliser la conception et le développement des applications dans des environnements techniques et fonctionnels riches et variés
  • Réaliser le développement des versions correctives et évolutives ainsi que les tests unitaires conformément aux règles en vigueur.
  • Contribuer à l’étude et le chiffrage des nouveaux besoins
  • Contribution aux phases de déploiement jusqu’à la production
  • Participer aux cérémonies des projets (Demo, Daily meeting, Rétrospective).
  • Contribuer à la mise en œuvre de l’outillage de vérification continue de la qualité du code, analyse des résultats et des actions d’amélioration
  • Participer au support et à la résolution des éventuels incidents en production

votre profil

De formation BAC+5 minimum type école d’ingénieur ou autre, vous avez au moins une expérience de 7 ans en développement WEB.

compétences

Compétences techniques :

  • HTML5, CSS3, JavaScript (Angular, React), Intégration Responsive
  • Bonne Connaissance en PHP (Symfony)
  • Bonnes connaissances de l’environnement du développement web : serveur web (Apache), protocole HTTP, API Rest, …
  • Appétence UI/UX, affinité pour le rendu final
  • Motivé par les challenges et la découverte de nouvelles technologies / nouvelles méthodologies
  • Maitrise des outils d’intégration continue GitLabCI, Webpack,…
  • SCM : Maitrise de Git, connaisse du Git workflow
  • Connaissance de la méthodologie Agile Scrum
  • Maitrise d’un environnement de développement sous Linux est un atout

Compétences humaines/ professionnelles :

  • Autonomie, disponibilité, esprit d’initiative.
  • Bon relationnel et facilité d’intégration
  • Avoir des facilités de présentation, de communication et de négociation.
  • Curiosité, goût du défi et de l’innovation
  • Pragmatisme, autonomie, sens de l’organisation.

entité

C2S DSIF

contrat

CDI

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

Orange vu par ses salariés sur Glassdoor

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Depuis 2011, Orange a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard) dans une vingtaine de pays