postulez en 2 min. CDI - Réfèrent technique (F/H)

Réfèrent technique (F/H)

ref :ESOF128806-SOFTU03183 | 21 août 2023

date limite de candidature : 21 déc. 2023

Immeuble Sterling, Rue du lac de Biwa 1053 Les berges du lac-Tunis - Tunisie

votre rôle

Missions

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire fonctionnant en mode agile et organisée en mode feature Team, vous aurez pour mission principale de garant de la qualité des livrables, de jouer le rôle de tech lead et d’être le relais du chef de projet sur l’aspect technique, contribuer également à développer et à maintenir la chaine CI / CD et de garantir un haut niveau de livraison des projets de Qualité et d’optimisation des chaines d’intégration.

Activités principales

Dans ce cadre, vous serez amenés à :

  • Garantir le bon niveau de livrable en mettant en place les procédures / workflow nécessaires
  • Coaching, montée en compétences et support technique de l’équipe de développement
  • Assurer le support des DEV en cas de blocage et trancher sur les solutions et démarches techniques
  • Développer des fonctionnalités génériques dans le module commun partagé
  • Contribuer à la priorisation et la mise en place des US Techniques et s’assurer du maintien des délais et des coûts
  • Mettre en œuvre et maintien d’outillage de gestion de configuration, d’intégration et déploiement continu
  • Contribuer aux phases d’étude technique des différents projets à venir
  • Assurer la revue de code et veiller sur les rapports des outils d’analyse de qualité de code comme SonarQube
  • Accompagner les développeurs dans la réalisation des développements
  • Aider/guider l’équipe sur les solutions techniques adéquates aux enjeux business

votre profil

De formation Bac+5 ou équivalent. Vous avez une expérience de 3 ans ou plus sans un poste similaire.

compétences

Compétences techniques exigées :

  • Langages/Framework: un réfèrent technique d’une technologie ou un Framework java full stack, Angular
  • Architectures : les connaissances en Architecture en micro services, Architecture distribuée est un plus
  • Outillage : Excellente expérience avec Docker et conteneurs,
  • Maitrise de Git, connaissance du Git workflow,

Aptitudes relationnelles et comportementales :

  • Autonomie, disponibilité, force de proposition, esprit d’initiative.
  • Savoir anticiper les risques techniques et gérer un plan d’actions
  • Gestion des priorités
  • Aptitude à travailler en équipe distribuée et pluridisciplinaire
  • Bon relationnel et facilité d’intégration
  • Curiosité, capacité à proposer des solutions innovantes.
  • Communication verbale et écrit


contrat

CDI

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

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Depuis 2011, Orange a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard) dans une vingtaine de pays