postulez en 2 min. CDI - Coach agile expert en transformation F/H
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Coach agile expert en transformation F/H

ref :2024-37739 | 28 juin 2024

date limite de candidature : 28 juil. 2024

  • 46 Avenue de la Republique, 92320 CHATILLON - France

Profil

  • Véritable facilitateur.trice du changement, votre leadership et votre écoute sont vos marques de fabrique...
  • Vous êtes adepte de la co-construction
  • Votre aisance relationnelle facilitera vos échanges avec différents interlocuteurs métiers et techniques
  • Vous aimez travailler en équipe et animer des ateliers
  • Vous aimez structurer et formaliser vos recommandations
  • Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais (lu-écrit-parlé)

Missions

En rejoignant le Département Business Consulting, vous établissez, pilotez et animez des projets de transformation vers l’Agilité auprès de nos clients. Au-delà du diagnostic de performance et des recommandations, vous accompagnez les équipes et l'organisation sur la mise en place de l'agilité. Anne et Sylvie
  • Vous établissez, pilotez et animez des projets de transformation vers l’Agilité auprès de nos clients :
  •        Diagnostic de performance et recommandations de framework, staffing, outils… .
  •        Accompagnement les équipes sur les bonnes pratiques Agiles (facilitation, formation, shadowing, mise en place des indicateurs de performance de la chaine de développement…) .
  •        Accompagnement de l’organisation dans la mise en place des pratiques agiles et notamment de l’agilité à l’échelle : détermination des chaînes de valeur, acculturation et coaching des rôles clés .
  • Vous participez activement au développement de l’agilité au sein de Sofrecom :
  •        Partage de connaissances et expériences .
  •        Développement et animation de formations internes .
  •        Contribution aux travaux de la communauté agile de Sofrecom et du Groupe .
  •        Veille et publications d’articles .
  • Vous contribuez à des activités d’avant-vente et à l’élaboration de l’offre technique notamment sur la partie qui concerne votre domaine d’expertise
  •        Description de l’approche et la méthodologie .
  •        Estimation du planning et des charges .

Compétences

  • Vous justifiez d'un diplôme d’une école supérieure de commerce ou d’ingénieur
  • Vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expérience dont 3 années dans le consulting ou le coaching agile
  • Vous avez déjà contribué au design de transformation de modèles opérationnels (diagnostic, définition du framework agile cible, recommandations de mise en œuvre)
  • Vous connaissez les principaux frameworks de l’agilité (Scrum, Kanban, SAFe…)
  • Vous avez une bonne connaissance des méthodes d’innovation (Design Thinking, Design sprint, lean start-up…)
  • Vous possédez une ou plusieurs certifications SCRUM (PSPO / PSM / CSM / CSPO) ou SAFe (SA / LPM / SPC)
  • Vous maîtrisez des outils projets : JIRA, Confluence, Teams, Klaxoon, etc.

Filiale du Groupe Orange, Sofrecom est une entreprise de conseil et d’ingénierie, spécialiste du développement et de la transformation des opérateurs Télécoms et acteurs institutionnels, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre opérationnelle. Le groupe Sofrecom est un puissant réseau d’expertises au service de ses clients en Europe, Afrique, Asie et Moyen Orient.

Riche de plus de 2200 collaborateurs dont 300 en France, issus de plus de 30 nationalités, le Groupe Sofrecom est implanté dans 11 pays.

Etre consultant(e) chez Sofrecom, c’est rejoindre un cabinet de conseil à taille humaine, filiale du groupe Orange, une ambiance de travail conviviale et la possibilité d’intervenir sur des projets variés en France et à l’étranger, au sein d’une équipe dynamique et engagée.

Votre équipe

  • Notre ADN : une équipe jeune, multiculturelle et dynamique aux expertises variées.

Parmi nos projets phare : .

acculturation d'une équipe de managers à l'agilité.

accompagnement de la mise en place d'un framework agile pour un opérateur en Afrique sub saharienne.

diagnostics et recommandations pour le passage à l'échelle d'un prochain de transformation agile au sein du groupe Orange.

diagnostics et recommandations pour améliorer l'efficacité du modèle opérationnel d'une direction technique chez un opérateur dans le Caucase.

Lieu

Vous travaillez dans les locaux de Orange Gardens à Châtillon! Ambiance verts et modernité garantis!

Perspective

Vous évoluez dans un contexte international et multiculturel. Sofrecom est un cabinet de conseil à taille humaine qui place l’agilité au cœur de sa stratégie et qui valorise audace et esprit d’initiative. Une importance particulière apportée au développement de vos compétences et de votre carrière. .

contrat

CDI

Eligible au télétravail

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

Orange vu par ses salariés sur Glassdoor

Rémunération et avantages

Package rétribution, primes, épargne, santé, famille, télétravail, mobilité, sport et culture, réductions sur les offres et produits d'Orange, nous vous proposons une large palette d'avantages.

en savoir plus

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Le Groupe Orange

4,6/5

Note Glassdoor
(Entreprises évaluées par leurs employés)

7ème

du classement Universum
(Entreprises préférées des étudiants IT)

91%

de nos stagiaires et apprentis recommandent Orange
(Happy Trainees)

Depuis 2011, Orange a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard) dans une vingtaine de pays