Orange Money Côte d’Ivoire recrute Un (1) Manager Ingénierie, Projets et Labs (h/f)
ref :CCIV1143777 | 20 déc. 2024
date limite de candidature : 18 janv. 2025
- Abidjan
votre rôle
Rattaché(e) au Manager Senior Technologies & Innovation Services
Financiers Mobiles Orange Money Côte d’Ivoire, vous avez pour missions
de, coordonner et superviser les activités des équipes de chefs de
projets et de développeurs afin d’atteindre les objectifs de livraison
IT en accord avec la stratégie d'Orange Money, servir d’interface entre
le service, les départements métiers et les directions de support Orange
Côte d’Ivoire impliquées dans les projets informatiques transverses,
d’assurer des solutions techniques adaptées aux besoins métiers
proposées et garantir leur mise en œuvre en respectant les contraintes
de coûts, de qualité et de délais.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
• Élaborer et garantir l'implémentation du plan directeur informatique, aligné avec le plan stratégique Orange Money
•
Analyser la pertinence business, technique et économique des projets
pour chaque domaine fonctionnel, tout en accompagnant les équipes
métiers dans leur mise en œuvre
• Formaliser des raisons d’être
des projets, en décrivant les transformations souhaitées tant sur le
plan métier que dans les services offerts par le système d’information
• Assurer la prise en compte adéquate des besoins des clients
•
Assister dans la définition des besoins, la rédaction des cahiers des
charges, l'élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques
et la gestion du changement
• Surveiller les évolutions
technologiques et encourager l'innovation au sein des équipes chargées
du développement d’applications et de plateformes de services financiers
•
Proposer des initiatives fonctionnelles, techniques et
organisationnelles pour faciliter l’interface entre les équipes métiers
et les équipes techniques responsables de l’exécution des projets
•
Organiser et suivre l’avancement des projets, avec un reporting
régulier pour garantir le respect des engagements en matière de contenu,
qualité, coûts et délais au sein du périmètre Orange Money
• Gérer proactivement les risques des projets : identification, anticipation et mitigation
• Veiller au respect des délais et des engagements pour le déploiement des nouveaux services
•
Collaborer avec les architectes, chefs de projets et développeurs pour
répartir efficacement les équipes sur les différents projets
•
Piloter la réalisation des projets par la supervision des responsables
de domaines et des équipes en charge des développements et de la mise en
œuvre des solutions applicatives
• Coordonner avec les différents intervenants sur les projets d’évolution de la plateforme Tango
•
Fournir la visibilité sur l’avancement des projets auprès des
directions concernées à l’aide de divers KPI relatifs à la performance
des projets
• Optimiser le fonctionnement organisationnel du
service afin d’assurer la qualité des produits et réduire le time to
market, tout en intégrant des méthodes Agiles (Agile Lab Maker)
• Reporter sur votre activité au manager senior et aux organes (PMOs) de pilotage projets entreprises
•
Assurer un reporting régulier de l'avancement des projets, du suivi des
risques et des plannings tout en étant force de proposition dans la
mise en œuvre des solutions
• Capitaliser sur les missions et participer à l'amélioration des outils et méthodes
• Faire de la veille technologique
• Communiquer aux collaborateurs les orientations du service en termes d’urbanisme IT
• Assurer la communication avec les sponsors et les parties prenantes
votre profil
BAC+4/5 en Informatique, Télécoms ou école de de commerce et justifiant d’au moins d’au moins cinq à six (5-6) années d'expérience dans la gestion de projets informatique ou d’assistance à maitrise d’ouvrage le domaine d’activité similaire avec une expérience en management
compétences
A. Compétences métiers
1. Connaissance de l’écosystème des tendances MFS
2. Gestion de Projet
3. Gestion et suivi de la performance
4. Gestion des Changements & Révisions
5. Gestion de la Réingénierie des Processus
6. Architecture de solutions (AS)
7. Gestion des Fournisseurs & des Contrats
8. Services FinTech et écosystème MFS
B. Compétences comportementales
1. Capacité à travailler en Équipe et à Collaborer en Transverse
2. Sens de la communication et du partage d'informations
3. Capacité d'adaptation, souplesse au changement
4. Sens des responsabilités, Ownership, Implication.
5. Efficacité de la prise de décision
entité
Orange Money Côte d'Ivoire
contrat
CDI
Date souhaitée de prise de poste : 02 févr. 2025
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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