Administrateur Infrastructure
ref :CCIV1146739 | 03 avr. 2025
date limite de candidature : 19 avr. 2025
- Abidjan
votre rôle
En tant qu’Administrateur Infrastructure au sein du Département Plateformes et Systèmes :
- Vous êtes responsable de la gestion, de la maintenance, et de l’optimisation des infrastructures informatiques de OMG;
- Vous assurez la disponibilité, la sécurité, et la performance des systèmes informatiques, des réseaux et des équipements (serveurs, stockage, virtualisation, etc.), en veillant à ce que les infrastructures soutiennent efficacement les besoins métiers et les services applicatifs.
A ce titre, vous éffectuerez les principales activités suivantes :
- Administration des systèmes et des réseaux :
o Installer, configurer, et maintenir les systèmes d’exploitation (Windows, Linux, etc.), les serveurs et les équipements réseau.
o Gérer les réseaux locaux (LAN), les réseaux étendus (WAN), et les réseaux sans fil (WLAN).
o Administrer les serveurs de virtualisation (VMware, Hyper-V, etc.) et assurer leur performance.
o Superviser et configurer les systèmes de stockage (SAN, NAS) et de sauvegarde.
o Gérer les environnements Cloud et les systèmes hybrides.
- Supervision et maintenance des infrastructures :
o Mettre en place des outils de supervision et de monitoring pour suivre l'état des infrastructures (Nagios, Zabbix, Prometheurs/Graphana, etc.).
o Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques liés à l'infrastructure (pannes, performances, etc.).
o Assurer la mise à jour et la maintenance des infrastructures pour garantir la sécurité et la disponibilité des services.
o Optimiser les infrastructures pour améliorer les performances, la scalabilité et l'efficacité.
- Sécurité des systèmes :
o Mettre en œuvre et gérer les politiques de sécurité (firewall, VPN, proxy, IDS/IPS).
o Garantir la protection des données et la conformité avec les normes de sécurité (ISO 27001, etc.).
o Réaliser des audits réguliers pour détecter les vulnérabilités et les failles de sécurité.
o Mettre en place des solutions de reprise après sinistre (Disaster Recovery) et des plans de continuité des activités (PCA).
- Gestion des sauvegardes et des restaurations :
o Planifier et exécuter des stratégies de sauvegarde régulière des systèmes et des données critiques.
o Effectuer des tests de restauration pour garantir l'intégrité des sauvegardes.
o Mettre en place des politiques de gestion du cycle de vie des données (archivage, conservation, etc.).
- Documentation et amélioration continue :
o Rédiger et maintenir à jour la documentation des infrastructures (schémas, configurations, procédures).
o Proposer des améliorations techniques et opérationnelles pour optimiser les systèmes et les processus.
o Participer aux réunions d’équipe pour partager les retours d’expérience et les meilleures pratiques.
votre profil
Formation :
Diplôme en informatique, réseaux et systèmes ou équivalent.
Expérience & Certifications Techniques :
·Expérience de 3 à 5 ans en administration des infrastructures IT, systèmes et réseaux.
·Certifications techniques (CCNA, RHCE, Microsoft Certified Solutions Expert, AWS Certified SysOps Administrator) sont un plus.
Langues :
Maîtrise du français et de l’anglais
compétences
Le profil recherché est un profil technique ayant une solide expérience dans le domaine de la technique, notamment dans la gestion des infrastructures :
·Maîtrise des systèmes d'exploitation (Windows Server, Linux) et des environnements de virtualisation (VMware, Hyper-V, etc.).
·Connaissance approfondie des réseaux TCP/IP, LAN, WAN, VPN, et des protocoles réseau (DNS, DHCP, FTP, etc.).
·Compétence dans la gestion des infrastructures Cloud (AWS, Azure, GCP).
·Expérience dans la gestion des systèmes de stockage (SAN, NAS) et des solutions de sauvegarde.
·Connaissance des bonnes pratiques en matière de sécurité informatique (firewall, IDS/IPS, cryptage, etc.)
·Rigoureux et pragmatique, vous savez délivrer (engagement de résultat) dans les délais requis
·Polyvalent, vous savez dialoguer et établir une relation de confiance productive avec les directions marketing et technique des pays
·Forte orientation résultats
·Réactivité et capacité à travailler sous pression pour résoudre les incidents critiques.
· Sens de l’organisation et gestion des priorités.
·Autonomie, mais avec un bon esprit d’équipe.
·Curiosité et volonté de se former en continu sur les nouvelles technologies
entité
OMEA/Orange Money Group
Le marché des services financiers mobiles a profondément changé suite à l’arrivée de nouveaux acteurs et l’émergence de nouveaux services. L’arrivée des Fintechs a perturbé l'industrie du Mobile Money via une approche OTT et des prix généralement très bas. Les exigences accrues des régulateurs et des clients, ainsi que le besoin d’accélération par rapport à la concurrence, qui ont finalisé la séparation et l’intégration de leurs activités des services financiers mobiles, ont encouragé l’adoption d’un programme de transformation et la volonté de verticalisation chez OMEA au sein d’une holding Orange Fintech SA.
L’ambition de verticalisation, au travers de la holding Orange Fintech, vise à centraliser les actifs et à mieux soutenir les établissements de monnaie électronique (EME) en répondant à des demandes réglementaires de plus en plus fortes, en consolidant les entités existantes, en mutualisant les ressources, et en favorisant une business line spécifique. La holding Orange Fintech SA est actionnaire chez OAP (Orange Abidjan Participations, détenteur des parts chez Orange Bank Africa), et détient 100% d’Orange Money Group (ex CECOM).
Orange Money Group a la responsabilité, en lien avec les entités OM, OBA, OMIG, de définir la stratégie des services financiers mobiles de la zone MEA, de piloter la bonne exécution du plan de transformation, d’accompagner les plans de maitrise des risques et de mise en conformité des EME, d’OBA et des IMF, et de développer de nouvelles activités génératrices de revenus et de rentabilité dans le domaine Fintech chez MEA.
Orange Money Group a pour vocation d’être en support aux filiales et entités MFS.
contrat
CDI
Niveau d'études préparées pendant ce stage : Bac+5
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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