Qui sommes nous, notre culture

Qui sommes-nous ?
Les valeurs du Groupe Orange et ce qu’elles changent pour vous.

Travailler chez Orange, ce n’est pas juste rejoindre un grand groupe international.

C’est rejoindre une culture où nos valeurs inspirent nos actions au quotidien. Attentionnés, responsables, audacieux : ces mots prennent tout leur sens chez nous. 
  • Vous rejoignez notre équipe ? Nous vous accueillerons à bras ouverts. 
  • Vous avez une question ? Nous prendrons le temps d’y répondre. 
  • Vous avez une idée ? Nous la testerons et la mettrons en œuvre ensemble.

Vous voulez travailler là où vos idées comptent et votre rôle a de l’impact, pour les clients, pour la société, pour la planète ? Bienvenue chez Orange.
Un sentiment de respect mutuel et de pleine conscience imprègne notre culture - en fait, c’est la clé de notre succès.

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Avoir une identité forte chez Orange, qu’est-ce que ça veut dire ?

Cela veut dire être là quand tout se joue. Connecter les particuliers et les entreprises par la fibre. Sécuriser les réseaux des Jeux Olympiques. Déployer des câbles sous-marins. Accompagner les appels d’urgence. Démocratiser la 5G mobile. Notre rôle : assurer les connexions essentielles, partout où elles comptent.

Depuis des décennies, nous sommes un acteur majeur des télécoms et des services numériques, en Europe, en Afrique, au Moyen-Orient et partout dans le monde. Ici, notre histoire a construit une culture solide - humaine, technologique, engagée et des valeurs portées par nos équipes : attentionnées, responsables, audacieuses.
Un sentiment de respect mutuel et de pleine conscience imprègne notre culture - en fait, c’est la clé de notre succès.

Q&R

Parce que c’est dans les détails que tout change.
Ici, l’attention fait la différence. Un appel qui coupe ? Vous rappelez. Un client hésitant ? Vous prenez le temps d’expliquer. Une panne de réseau ? Vous agissez, même à l’aube.

Chez Orange, l’attention n’est pas une option : c’est notre force.
Elle guide la façon dont on travaille avec les clients... et entre collègues.
Vous ne vous contentez pas de répondre : vous écoutez, vous prenez en compte, vous posez des questions, vous ajustez.

Car derrière chaque connexion, il y a une personne, un moment ou un besoin qui comptent.

L’attention, c’est ce qui permet d’être là quand tout se joue.

Vous voulez avoir un impact utile ? Vous êtes au bon endroit.
Chez Orange, nous agissons là où ça compte : sur l’inclusion numérique, sur la durabilité, sur l’environnement.
  • Donner une seconde vie à d'anciens smartphones.
  • Réduire la consommation énergétique d’un datacenter.
  • Rendre le numérique accessible, en formant les jeunes d'une association locale.

Il y a des centaines de façons de rendre la tech plus responsable. Ici, vous prenez vos décisions en évaluant leur impact sur l’entreprise, la société et la planète.

Être responsable, ici, c’est agir dans la durée, en équipe.
  • Partager ce qui marche, mais aussi ce qui coince.
  • Travailler avec attention et transparence.
  • Valoriser les efforts de tous.

Pour nous, c’est ça, avoir de l’impact.

C’est agir quand ce n’est pas prévu.
  • Proposer une idée quand personne ne l’attend.
  • Se retrousser les manches pour aider un client, une équipe, une cause.
  • Rester avec un client âgé jusqu’à ce que sa ligne téléphonique soit reconnectée. Déployer une solution de cybersécurité en urgence.
  • Présenter une innovation réseau dans un grand salon de la technologie.

Voilà comment nos équipes osent au quotidien.

Chez Orange, vous avez le droit d’oser.
Et surtout : le droit à l’erreur.
Un besoin, une intuition, une envie de faire mieux ?
Nous vous encourageons à tester, à proposer, à améliorer.
  • Vous imaginez une signalétique plus accessible pour nos boutiques ? Testons-la dans un magasin pilote.
  • Vous développez un outil pour accélérer les diagnostics réseau ? Intégrons-le dans la boîte à outils des équipes. Vous êtes là pour faire avancer les choses.

Nous sommes là pour vous soutenir.

Envie de
nous rejoindre ?