Référent Technique (F/H)
ref :ESOF129254- | 11 sept. 2023
date limite de candidature : 29 févr. 2024
Immeuble Sterling, Rue du lac de Biwa 1053 Les berges du lac - Tunisie
votre rôle
Missions
Dans le cadre de la mise en œuvre du plan stratégique Groupe « Lead the future » et la
recommandation « Open Source First », l’Open Source étant un levier de l’innovation ouverte et
de la souveraineté numérique, vous intégrerez l’équipe Open Source Groupe.
Activités principales
➢ Etude (Think) :
• Comprendre et analyser les besoins techniques des différents clients
• Piloter l’analyse technique de solutions Open Source
• Collaborer étroitement avec les Business Analysts de l’équipe pour une analyse technico-fonctionnelle
• Participer à la conception d’architectures logicielles High Level
• Être garant de la faisabilité technique des solutions proposées
• Participer au chiffrage des solutions proposées
➢ Mise en œuvre (Build) :
• Piloter le développement de POC basés sur des solutions Open Source
• Piloter l’installation et la configuration de logiciels Open Source
• Piloter l’intégration et le déploiement de solutions Open Source
• Piloter la maintenance corrective ou évolutive de solutions Open Source existantes
• Être garant de la qualité des livraisons
➢ Conseil & Accompagnement :
• Conseiller les clients sur le choix de solutions
• Accompagner techniquement les développeurs de l’équipe
• Partager les bonnes pratiques et proposer des actions d’amélioration de l’existant
votre profil
De formation Ingénieur/Mastère en Informatique ou Télécommunications (Bac+5) avec au minimum 7 ans d’expérience dans le domaine du développement logiciel et des connaissances ou compétences en Devops.
compétences
Compétences techniques
• Maîtrise d’un langage de programmation Back-end : PHP ou Java
• Maîtrise d’un langage de programmation Front-end : Javascript ou Angular
• Maîtrise de la modélisation des données (SQL)
• Maîtrise des langages de mark-up (CSS, HTML, XML)
• Maîtrise des systèmes d’exploitation
• Maîtrise des normes et procédures de sécurité
• Expériences sur les différents outils de versionning (GitLab, GitHub)
• Connaissance des outils de conteneurisation tels que Docker ou Kubernetes
• Connaissance d’outils d’automatisation tels que Terraform, Ansible…
• Connaissance du Shell scripting (Bash, ZSH…)
• Connaissance des méthodologies agiles (Scrum, Kanban)
• Connaissance des bonnes pratiques de test logiciel
• Maîtrise du français et de l’anglais
• Bonne connaissance de l’« Open Source »
• Bonne connaissance du Système d’Information d’Orange France
• Bonne culture technologique
Aptitudes relationnelles et comportementales
➢ Mindset « Conseil » :
• Capacité d’analyse et de synthèse (Niveau avancée)
• Facilité de présentation et de communication (Niveau avancée)
• Pragmatisme
• Ecoute active
• Négociation
• Créativité & Innovation
• Collaboration avec différentes parties prenantes
➢ Autonomie
➢ Esprit d’équipe
➢ Flexibilité et bonne adaptation à des situations nouvelles
contrat
CDI
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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