Chef de Projet Technique
ref :CCIV1146752 | 03 avr. 2025
date limite de candidature : 19 avr. 2025
- Abidjan
votre rôle
En tant que chef de projet technique Département Plateformes et Systèmes, vous êtes responsable de la gestion et de la coordination des projets techniques, depuis la phase de conception jusqu’à la livraison finale. Vous collaborez avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir que les projets respectent les exigences et les délais fixés. Le Chef de Projet Technique joue un rôle clé dans l’interface entre les équipes techniques, les parties prenantes internes/externes et les pays.
Vous êtes l’interface sur les projets techniques et votre rôle consiste à :
1. Traduire en langage technique, les expressions de besoins ou établir les cahiers de charges.
2. Gérer les projets techniques sous sa responsabilité.
3. Mettre en place une gouvernance de gestion de projet avec l’ensemble des parties prenantes.
4. Piloter le déploiement des projets techniques.
Principales activités :
Gestion de Projet :
o Définir et planifier les étapes des projets techniques en fonction des besoins et des priorités de la direction technique et digitale.
o Élaborer et gérer le calendrier du projet, en veillant au respect des délais et des jalons.
o Suivre l’avancement des travaux et assurer la qualité des livrables techniques.
Coordination d'Équipe :
o Gérer et coordonner les équipes de développement, d'infrastructure et d'autres départements techniques impliqués dans le projet.
o Animer les réunions de suivi, les revues techniques, et les comités de pilotage avec les différentes équipes.
Gestion des Ressources :
o Identifier les ressources nécessaires à la réalisation des projets (humaines, matérielles, financières).
o Collaborer avec les responsables des départements pour s'assurer de la disponibilité des équipes et du bon déroulement des opérations.
Pilotage de la Performance :
o Suivre les indicateurs de performance (KPI) pour mesurer l'avancement des projets.
o Identifier et résoudre les problèmes techniques et organisationnels qui peuvent affecter la progression des projets.
Gestion des Risques et Problèmes :
o Identifier, évaluer et gérer les risques liés aux projets techniques (techniques, budgétaires, humains).
o Mettre en place des plans de mitigation pour atténuer les risques identifiés et résoudre les problèmes rencontrés.
Relation Client et Communication :
o Etre le principal point de contact avec les pays pour les questions techniques et les mises à jour de projets.
o Rédiger des rapports d’avancement destinés aux parties prenantes et assurer une communication fluide tout au long du projet.
Conformité et Documentation :
o S'assurer que tous les processus sont conformes aux normes internes et aux réglementations en vigueur.
o Maintenir une documentation complète et à jour sur les projets techniques, y compris les spécifications techniques, les manuels utilisateurs, et les comptes rendus.
Amélioration Continue :
Proposer des améliorations des processus de gestion de projet, des outils et des technologies utilisés pour optimiser la gestion des projets techniques futurs.
votre profil
Formation /Expérience / Certification
- Ingénieur en Informatique ou Télécommunications ou dans un domaine connexe.
- Expérience professionnelle pertinente en tant que chef de projet ou dans un rôle similaire, de préférence dans un environnement Agile.
- Une Certification en gestion de projet (PMP, PRINCE2, Agile) est un plus.
Langues
Maîtrise du français et de l’anglais.
compétences
Le profil recherché est un ingénieur en informatique, en génie logiciel, ou dans un domaine technique connexe ayant une solide expérience en gestion de projet et maitrisant l’écosystème des fintechs et des services financiers mobiles :
- Très bonne connaissance des services financiers mobiles et de l’environnement des Fintech.
- Expérience significative en gestion de projets techniques, idéalement dans un environnement technologique ou de développement logiciel, gestion d’équipes multidisciplinaires (développeurs, ingénieurs système, etc.).
- Connaissances approfondies des systèmes informatiques, des architectures logicielles, et des technologies utilisées dans le cadre du projet.
- Familiarité avec les outils de gestion de projet (Jira, Trello, Microsoft Project, etc.).
- Compétence en méthodologies de développement Agile.
- Capacité à planifier, organiser et gérer plusieurs projets simultanément.
- Compétences en gestion des délais, des budgets et des ressources.
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
- Capacité à expliquer des concepts techniques complexes à des parties prenantes non techniques.
- Capacité à diriger, motiver et coordonner des équipes multidisciplinaires.
- Forte aptitude à résoudre des problèmes techniques et à gérer les conflits de manière proactive.
- Compétence en analyse des risques, en évaluation des performances et en gestion des imprévus.
- Capacité à analyser les données des projets et à ajuster les stratégies en conséquence.
- Forte orientation résultats et centré client.
- Excellentes aptitudes à la communication.
- Vous avez des connaissances en développement logiciel, en sécurité et en qualité de service, des Connaissance des principales fonctions d’un SI Mobile money et/ou d’opérateur de télécommunications (provisioning, order orchestration, Customer Care).
entité
OMEA/Orange Money Group/Direction Technique & Digitale
Le marché des services financiers mobiles a profondément changé suite à l’arrivée de nouveaux acteurs et l’émergence de nouveaux services. L’arrivée des Fintechs a perturbé l'industrie du Mobile Money via une approche OTT (Other The Top) et des prix généralement très bas. Les exigences accrues des régulateurs et des clients, ainsi que le besoin d’accélération par rapport à la concurrence, qui ont finalisé la séparation et l’intégration de leurs activités des services financiers mobiles, ont encouragé l’adoption d’un programme de transformation et la volonté de verticalisation chez OMEA (Orange Middle East & Africa) au sein d’une holding Orange Fintech SA.
L’ambition de verticalisation, au travers de la holding Orange Fintech, vise à centraliser les actifs et à mieux soutenir les EME (Etablissements de Monnaie Electronique) en répondant à des demandes réglementaires de plus en plus fortes, en consolidant les entités existantes, en mutualisant les ressources, et en favorisant une business line spécifique. La holding Orange Fintech SA est actionnaire chez OAP (Orange Abidjan Participations, détenteur des parts chez Orange Bank Africa), et détient 100% d’OMG (Orange Money Group).
OMG a la responsabilité, en lien avec les entités OM (Orange Money), OBA (Orange Bank Africa), OMIG (Orange Microfinance Guinée), de définir la stratégie des services financiers mobiles de la zone MEA (Middle East & Africa), de piloter la bonne exécution du plan de transformation, d’accompagner les plans de maitrise des risques et de mise en conformité des EME, d’OBA et des IMF, et de développer de nouvelles activités génératrices de revenus et de rentabilité dans le domaine Fintech chez MEA.
OMG a pour vocation d’être en support aux filiales et entités MFS (Mobile Finances Services).
contrat
CDI
Niveau d'études préparées pendant ce stage : Bac+5
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
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