postulez en 2 min. CDI - Senior Manager Data Science - IA Generative H/F
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Senior Manager Data Science - IA Generative H/F

ref :REF582R | 23 févr. 2024

date limite de candidature : 12 mars 2025

  • Paris - France

votre rôle

Vous êtes Senior Manager en charge des offres Data Science, et travaillez en lien étroit avec les équipes Conseil, Partenaires, Commerciales, Marketing et Communication de la région ou du national.

Vos principales activités au quotidien :

  • Participer et promouvoir les offres data science notamment sur l’IA Générative.
  • Participer aux processus avant-ventes : rendez-vous client et réponses à appel d’offres,
  • Intervenir sur des missions de conseil : revue des besoins, définition de la méthodologie et des plans de travail, revue des architectures Data Science, ….
  • Apporter du conseil dans le choix des solutions et la création des algorithmes : chiffrage, analyse des impacts fonctionnels et techniques,
  • Assurer la compréhension des besoins afin de définir l’architecture et sécuriser la phase de conception : identification des sources, analyse des données, précision des règles de gestion / calcul des agrégats, modélisation de données...
  • Intervention en lien avec le métier afin d’assurer la cohérence entre la demande et les enjeux techniques lors des phases de cadrage,
  • Accompagner les projets, faire le design global des solutions, valider l’architecture proposée, et jouer le rôle de prescripteur en proposant des normes et des standards
  • Apporter de l’expertise et du conseil : bonnes pratiques, méthodologies, …
  • Coordonner les équipes et apporte son support aux consultants,
  • Piloter la rédaction des livrables techniques : études de cadrage, dossier d’architecture et de spécifications, …
  • Assurer la conduite du changement (formation, communication) sur les évolutions en termes de normes et de standards, et auprès de nos clients dans l’accompagnement à la prise en main, l’acculturation, et les nouveaux usages.
  • Capitaliser (documentation, bonnes pratiques) et assure la montée en compétence des consultants sur son domaine d’expertise,
  • Participer aux chantiers d’innovations et de veille technologique au sein du pôle Conseil & Expertise,
  • Intervenir lors d’évènements marketing pour mettre en avant l’expertise technologique de Orange Business

votre profil

De formation supérieure de niveau bac + 4/5 universitaire, école d’ingénieur, IEP ou école de commerce, vous réunissez les caractéristiques suivantes :

 

  • Vous savez développer une vision stratégique et avez à cœur les valeurs de qualité de service client, innovation, durabilité
  • Vous disposez d'une expérience significative au sein d'une direction conseil / stratégie.
  • Vous êtes autonome et disposez d’une capacité d’adaptation vous permettant d’être en contact avec des interlocuteurs variés.
  • Vous maitrisez les concepts de modélisation financière
  • Vous maîtrisez l’anglais professionnel à l’écrit comme à l’oral.
  • Fortes compétences en gestion de projet, avec la capacité de gérer plusieurs initiatives simultanément.

le plus de l'offre

Vous travaillez avec une équipe dynamique et votre action contribue directement à développer le chiffre d’affaires d’Orange Business.

Votre action est pleinement ancrée dans la stratégie Lead the Future d’Orange, dont l’ambition d’accélération sur les territoires de croissance B2B est incarnée par le développement des produits de l’unité d’affaire Digital Services.

entité

Business & Decision est un groupe international des services du numérique, spécialisé, depuis sa création, dans l’exploitation et l’analyse de données.

Business & Decision conseille et déploie les solutions et les services les plus innovants pour accompagner les directions métier à relever les défis majeurs de création de valeur de leurs organisations. Data Intelligence, Big Data, Data Gouvernance, véritables socles de l’intelligence artificielle et de l’expérience digitale, sont les domaines d’expertise et de spécialisation du groupe.

Expertise, compétence et progrès continu sont les maîtres-mots des équipes engagées dans les projets d’envergure des clients.

S’appuyant sur un réseau de partenaires de référence du marché, le groupe est engagé dans l’adoption de pratiques éthiques et responsables pour l’appropriation des nouvelles technologies par les organisations comme par les individus.

Business & Decision, filiale d’Orange Business Services, emploie 2 500 talents dans 10 pays dans le monde et dans 14 villes en France.

 

contrat

CDI

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

Orange vu par ses salariés sur Glassdoor

Rémunération et avantages

Package rétribution, primes, épargne, santé, famille, télétravail, mobilité, sport et culture, réductions sur les offres et produits d'Orange, nous vous proposons une large palette d'avantages.

en savoir plus

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de nos salariés sont fiers de travailler chez Orange

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(Happy Trainees)

Depuis 2011, Orange a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard) dans une vingtaine de pays