Superviseur Finance F/H
ref :2025-42320 | 08 mars 2025
date limite de candidature : 30 juin 2025
- 100 Avenue André Malraux, 57000 METZ - France
votre rôle
Mission:
Assurer le suivi des événements de la vie du patrimoine des DORR et des UCI en collectant, analysant et compilant les informations nécessaires à la fiabilisation et la justification du patrimoine.
Mettre à jour la base patrimoniale dans le respect des procédures comptables (désinvestissements, reclassements, transferts et autres mises à jour).
Activités:
1) Fiabiliser le patrimoine : Réaliser des dossiers de justification par rapprochement de la base patrimoniale du périmètre avec la réalité terrain
– Comparer et analyser les données
– Rédiger la documentation de la justification et réaliser les actions de des désinvestissement, reclassement, transfert et autres mises à jour si nécessaire, selon les procédures comptables
2) Gérer les demandes de désinvestissement et en assurer le suivi
– Mettre à jour la base patrimoniale en intégrant les modifications selon les informations transmises par les opérationnels au fil de l’eau, ou lors des opérations de justification et dans le respect des procédures notamment des délégations de signature
– S’assurer de leur bonne prise en compte dans la base patrimoniale.
3) Garantir la qualité du processus de gestion du patrimoine et le respect des délais
– Contribuer aux audits des CAC et CIFRA (compliance)
4) Contribuer à l’amélioration de la performance
– Informer les différents acteurs des anomalies rencontrées (équipe LDD, GSPF, RNP application Technique et équipe DCG/Pat)
– Contribuer à la rédaction de nouveaux modes opératoires pour la justification du patrimoine
votre profil
Nous recherchons un candidat possédant une solide expertise comptable et financière, ainsi qu'une maîtrise des applications informatiques et des outils bureautiques. Une bonne pratique en contrôle interne et qualité, ainsi qu'en anglais, est également requise. Une compréhension du business et des connaissances de base en réseau seront des atouts appréciés.
En ce qui concerne les compétences comportementales, nous valorisons un esprit analytique et de synthèse, ainsi qu'une capacité à résoudre des problèmes avec force de proposition. L'initiative, la proactivité et de bonnes aptitudes à communiquer sont essentielles. Nous attendons également une capacité à travailler en collectif, une rigueur et fiabilité dans le travail, ainsi qu'une volonté de progresser continuellement.
entité
Poste rattaché au Responsable du Groupe Patrimoine au sein du département Gestion des Immobilisations
contrat
CDD
Date souhaitée de prise de poste : 01 avr. 2025
Eligible au télétravail
Seules vos compétences comptent
Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.
Rémunération et avantages
Package rétribution, primes, épargne, santé, famille, télétravail, mobilité, sport et culture, réductions sur les offres et produits d'Orange, nous vous proposons une large palette d'avantages.
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