postulez en 2 min. Apprentissage - Alternant(e) Chargé des Relations avec les Collectivités Locales de Seine-Saint-Denis F/H
retour à la liste

Alternant(e) Chargé des Relations avec les Collectivités Locales de Seine-Saint-Denis F/H

ref :2025-42630 | 11 juil. 2025

date limite de candidature : 24 juil. 2025

  • 27 Rue Juliette Savar, 94000 CRETEIL - France

votre rôle

Sous la responsabilité de la Directrice des Relations avec les Collectivités Locales de Seine-Saint-Denis (DRCL 93), vous aurez à œuvrer pour la déclinaison et la réussite de la feuille de route de la DRISE.

Vous travaillerez à la relation et la connaissance des élus, au traitement de leurs sollicitations, à contribuer à la mise en place de partenariats et d'actions en direction des collectivités, à contribuer à des projets qui améliorent la notoriété et l’image de marque et la valeur d’Orange. Votre mission consiste à :

· Être en support de la DRCL 93 dans la gestion des relations avec les collectivités locales et les décideurs institutionnels de Seine-Saint-Denis

· Participer avec la DRCL 93 à des évènements ponctuels internes et externes

· Assurer le suivi des sollicitations des collectivités locales sur les dysfonctionnements Réseau (fixe et mobile) et faire le lien avec les acteurs internes pour leur résolution

· Piloter sous la direction de la DRCL 93 des projets de développement sur des thématiques comme l’inclusion numérique, insertion, héritage des JOP 2024, qualité du réseau fixe et mobile, fermeture du cuivre, RSE, TID : Territoires Intelligents et Durables …) sur le territoire de Seine-Saint-Denis

· Instruire les sujets correspondants, en assurer le suivi, proposer et piloter des plans d’action, consolider les informations recueillies

· Reporting, Veille stratégique et communication interne

votre profil

Vous préparez un Master dans les relations publiques

Alternance sur 12 mois ou 24 mois.

Rythme de préférence : 1 semaine / 3 semaines

·      Vous avez une très bonne communication à l’oral et à l’écrit

·       Vous avez une connaissance ou une appétence du monde politique et une compréhension des enjeux

·       Vous vous intéressez aux thématiques d’inclusion numérique, de RSE et aux nouvelles technologies

·       Vous vous intéressez ou vous êtes au fait de l’actualité territoriale de Seine-Saint-Denis

·       Vous faites preuve d'ouverture d'esprit, de curiosité et vous avez un bon relationnel

·       Vous avez une bonne capacité de synthèse et de rédaction

·       Vous êtes autonome, réactif et force de proposition

le plus de l'offre

·       Travailler sur des projets structurants de l’action territoriale d’Orange en Seine-Saint-Denis (inclusion numérique, insertion, héritage des JOP 2024, qualité du réseau fixe et mobile, fermeture du cuivre, RSE, TID : Territoires Intelligents et Durables …)

·       Ecosystème riche et varié avec une multiplicité d’acteurs internes et externes

·       Travailler dans une équipe bienveillante, accueillante et dynamique

 

 

entité

La Délégation Régionale Ile de France Sud & Est (DRISE) est en charge des relations avec les collectivités locales (élus et fonctionnaires territoriaux) et les décideurs institutionnels (préfectures, chambres consulaires, associations, clubs d’entreprises…) des départements de Seine-et-Marne (77), Essonne (91), Seine-Saint-Denis (93) et Val de Marne (94). Elle doit, en lien avec le plan stratégique et dans le respect des règles de compliance en vigueur dans le Groupe Orange, renforcer le rôle de partenaire fiable et pérenne d’Orange vis-à-vis des collectivités territoriales. Elle doit en outre affirmer la capacité du Groupe à fournir des solutions innovantes pour répondre aux besoins numériques des politiques publiques du territoire : Education, Santé, inclusion numérique, territoires intelligents, RSE, …

contrat

Apprentissage

Mission en alternance rémunérée

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

Orange vu par ses salariés sur Glassdoor

Rémunération et avantages

Rémunération attractive, intéressement, participation, épargne, santé, télétravail, mobilité, réductions sur les offres et produits, sport et culture, Orange propose une large palette d'avantages.

en savoir plus

Offres similaires

Orange SA

Le Groupe Orange

85%

de nos salariés sont fiers de travailler chez Orange

94%

Index de l'égalité professionnelle

91%

de nos stagiaires et apprentis recommandent Orange
(Happy Trainees)

Depuis 2011, Orange a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard) dans une vingtaine de pays