postulez en 2 min. Apprentissage - Alternance - Chargé-e d'Affaires Guadeloupe (F/H)
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Alternance - Chargé-e d'Affaires Guadeloupe (F/H)

ref :2025-44891 | 26 mai 2025

date limite de candidature : 05 juil. 2025

  • Allée des Technologies Avancées, 97122 BAIE-MAHAULT, GUADELOUPE - France

votre rôle

Vous voulez préparer un "BTS Travaux Publics et Réseaux" en alternance.

Ø  Concevoir et conduire les évolutions du réseau en conciliant demande client et optimum technico-économique.

Ø  Gérer son portefeuille d’affaires en assurant une relation de qualité avec les parties prenantes (clients, collectivités locales, fournisseurs, acteurs Orange).

votre profil

Ø  Réaliser ou faire réaliser une étude réseau en recherchant l’optimum technico-économique dans le respect des règles métier environnementales et de sécurité.

Ø  Valoriser le projet et obtenir l’accord des parties prenantes.

Ø  Gérer ses différents projets au sein de son portefeuille d’affaires.

Ø  Vérifier les études réalisées par la sous-traitance.

Ø  Faire le bilan des projets et partager les expériences.

Ø  Prendre en charge des études complexes et/ou multi-supports.

Ø  Accompagner les études réalisées par les sous-traitants.

Compétences

Ø  Etudier et proposer une ingénierie réseau

Ø  Gérer un portefeuille d’affaires en autonomie et en respect des délais

Ø  Etre orienté client

Ø  Communiquer e manière claire en s’adaptant à son auditoire

Ø  Avoir le sens de la planification et de la méthode

Ø  Intégrer les enjeux, l’environnement marché, technique et règlementaire des réseaux dans son activité

Ø  Travailler en transverses, en réseau

Ø  Etre en capacité de gérer des activités réseau ainsi que plusieurs spécialités métier

Ø  Etre proactif au regard des évolutions de son activité (règlementaire, procédures métiers, technique…)

entité

La Direction Technique Antilles Guyane centralise l’ensemble des responsabilités liées au réseau fixe, agrégeant les missions de type Unité du Pilotage Réseaux et Unité d’Intervention. La DTAG compte 450 collaborateurs, gère un EBITDA de l’ordre de 60 M€  et un CAPEX annuel de l’ordre de 25 M€

La DTAG a pour mission de concevoir les réseaux fixes et mobiles, et de piloter le déploiement et la qualité de service de ces réseaux sur le périmètre géographique de l’entité.  

contrat

Apprentissage

Mission en alternance rémunérée

Seules vos compétences comptent

Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c’est une force pour le collectif et un vecteur d’innovation
Orange est une entreprise handi-accueillante :  n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

étapes de recrutement

Orange vu par ses salariés sur Glassdoor

Rémunération et avantages

Rémunération attractive, intéressement, participation, épargne, santé, télétravail, mobilité, réductions sur les offres et produits, sport et culture, Orange propose une large palette d'avantages.

en savoir plus

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